【総合職】常識や過去、一般論にとらわれず、お客さま・社会が求める本質的な価値/未来のあたりまえを一歩先の発想で、社内外を巻き込み創造していくリーダーとして、あらゆる事業・機能・職域に跨う職種

配属先によって異なり、本社または各営業拠点勤務となります。

本社：〒108-8416　東京都港区芝5-34-6新田町ビル
渋谷青山営業所：〒150-0001　東京都渋谷区神宮前 5-52-2 青山オーバルビルB1階
池袋営業所：〒171-0022　東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス9階
錦糸町営業所：〒130-0022　東京都墨田区江東橋4-25-8 オカバ錦糸町ビル2階
西日本支社（梅田営業所）：〒530-0015　大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル3階
京都営業所：〒604-8171　京都府京都市中京区烏丸御池下ル虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル2階

面接にてご志向・適性を総合的に判断し、配属先を打診させていただきます。下記は一例です。

■企画開発本部
事業用地・再生流通不動産（既存の投資用不動産）の仕入れ業務を担っていただきます。

■建築本部
同社の手掛けるマンション・戸建・オフィスビル・ホテルと幅広いビルディングタイプの建築ディレクション・設計業務をご担当いただきます。

■分譲事業部
分譲マンション・戸建販売等に関する販売、戦略立案、プロモーション、収支管理等の業務をご担当いただきます。

■流通事業部
中古マンションの仕入れ業務または、中古マンションの販売、不動産売買仲介をご担当いただきます。

■ソリューション事業部
投資用不動産の販売、仲介を通して、資産家・投資家・法人の方々へ資産形成のご提案、コンサルティング業務をご担当いただきます。

■賃貸事業部
不動産オーナー様からのサブリース受託営業、または受託後の物件担当者として契約業務、収支管理、大規模修繕等のご提案をご担当いただきます。

■コーポレート
経営企画、経理、財務、総務など各種管理部門にて、それぞれの分野にて経営を支える役割・業務をご担当いただきます。

正社員

所定労働時間：7時間30分/日　休憩60分　フレックスタイム制
※基本の就業時間：9:00~17:30

あり（超過勤務手当あり）
※参考：総合職 平均法定外残業時間：23.5時間（2022年度実績）

月給：260,000円～
※想定年収：410万円～850万円
※上記処遇はあくまで目安であり、経験やスキルを考慮のうえ、職務・職責に基づき、当社規定により決定いたします。

通勤手当（全額支給）、住宅手当、家族手当、残業手当、社会保険等

年2回（7月、1月）

年2回（6月、12月）

6ヶ月

休日
年間123日（夏期、年末年始、ゴールデンウィークなど含む）
配属部署により、以下のいずれかとなります。
１）土・日曜日、祝祭日、その他会社の定める日（ただし、年間数回の土曜出社日あり）
２）水・木曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日
３）火・水曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日

休暇
・年次有給休暇(初年度10日)
・産前産後休暇
・育児休職
・介護休職
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・メモリアル休暇（誕生月に一日休暇を取得すると、1万円のお祝い金がもらえる制度） 　他

当社特有の休暇：ステップ休暇
勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる休暇制度。
旅行でリフレッシュしたり、海外へ留学したり、資格取得のために勉強したりと過ごし方は自分次第。

当社特有の休暇：Next GOOD休暇
半期毎に、定休2日＋有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給（半休を組み合わせることも可能）する休暇。
社内の取得率は95％以上！

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等

住まい・資産形成を支援する各種制度（家賃補助制度や各種自社・グループ優待制度など）
家族・生活を支援する各種制度（親孝行支援制度や育児保育に関する支援制度など）
健康に関する各種支援制度（健康相談や各種セミナー参加など）
教育支援制度（資格合格報奨金制度など）
その他福利厚生制度（社員持株会制度など）

ビジネススキル研修やマネジメント研修等、階級別研修あり
また、選択型教育プログラム制度を導入しており、宅建などの資格取得や自己研鑽のための学習に年間最大20万円の補助あり

面接回数：3回
web試験：あり

1次面接⇒SPI/適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
※あくまで基本フローのため、変更となる場合がございます。

最終学歴：大学・大学院
※業界未経験者歓迎